よくある質問
ここでは、エントリー時や面接時に応募者の方からよくいただくご質問におこたえいたします。
すべての方に疑心なく安心して働いていただけるよう、美ぐさ畳はどのようなご質問にもおこたえしますので、どうぞお気軽にお問い合わせください。
よくあるご質問におこたえします
- 配属や勤務形態はどのように決まりますか？
- ご応募いただいた勤務地が配属先となります。職種については、募集時の状況にもよりますが、なるべくご希望に沿った職種に決定します。
勤務形態は、営業・配送業務は定められた時間帯の範囲内でご自分で勤務時間を決めていただけます。製造・修繕業務は、早番、遅番のシフト制となる可能性がありますが、できるだけご希望に沿って決定します。
- 転勤はありますか？
- 原則として、転勤はありません。ただし、美ぐさ畳は愛知本社のほかに三重工場、静岡工場があり、社員の希望があれば転勤することができます。
さらに、北海道から九州まで、全国にグループ企業がありますので、社員の希望に応じて出向・異動することは可能です。その都度、面接により社員の希望を丁寧に聴取して決定します。会社側から転勤を命じることはありません。
- 有給休暇はとれますか？
- もちろんです。年次有給休暇は、入社の6ヶ月後から希望に応じて取得していただけます。
現在勤務している社員は、趣味の用事で休暇を取得することもあれば、子どもが熱を出した、家族が事故にあったなど、突発的な事態に応じ時間休を取得することもあります。
美ぐさ畳は社員のプライベート時間も大切にする会社ですのでご安心ください。
- 女性でも活躍できますか？
- はい、活躍できます。
美ぐさ畳では、一般事務・経理事務をはじめ、さまざまな部門で女性社員が働いています。
勤務形態、勤務時間や休暇について希望に応じるのはもちろんですが、出産後の育児や職場復帰についても積極的に支援していますので、ライフステージに合わせた働き方が可能です。ご心配なく、ご応募ください。
- 学歴や年齢の制限はありますか？
- 学歴、経験、年齢のいずれも不問です。
美ぐさ畳の「はなす」「はこぶ」「つくる」を担っていただく方には、学歴等ではなく各人の能力、技能に応じて充実した職場環境の中でご活躍いただきたいと考えております。
当社の理念にご賛同いただける方は、学歴や年齢等に関係なくどうぞ積極的にご応募ください。
- 未経験でも働けますか？
- 美ぐさ畳は「人財」の育成にも力を入れています。
美ぐさ畳の仕事は、すぐに取り組める比較的容易なものから熟練技能が必要なものまで幅広く、業務に応じて先輩社員が未経験の新入社員をしっかり教育します。
未経験でも当社の業務に興味をお持ちいただける方は、どうぞお気軽にご相談ください。